отличник образования рд льготы какие
Какая доплата положена при начислении заработной платы «Отличник народного образования Республики Дагестан».
Какая доплата положена при начислении заработной платы «Отличник народного образования Республики Дагестан».
Похожие вопросы
Я награждена нагрудным знаком «Отличник образования Республики Дагестан». Положена ли мне надбавка к заработной плате?
Я награждена нагрудным знаком «Отличник образования Республики Дагестан». Положена ли мне надбавка к заработной плате?
Я, Исаева Алмаз Фахратиновна 1975 года рождения, проживаю в Республике Дагестан г.Дербент. Я работаю педагогом по вокалу в дополнительном образовании с 1996 года. Имею высшее образование, высшую квалификационную категорию, имею два звания («Отличник образования Республики Дагестан»-2007 год и «Заслуженный работник Республики Дагестан»-2011 год.) Хотела бы знать, имею ли я право подать на какое-либо звание в области образования Российской Федерации? На какое именно звание РФ я могу подать заявление? У нас в Дагестане утверждают, что звание РФ, по новым законам с 2016 года, педагог может получить только при стаже работы не менее 35 лет. Так ли это? Буду благодарна в решении данного вопроса.
Какова доплата к пенсии за звание «народный художник РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН?
Должна ли быть доплата к заработной плате за нагрудной знак Отличник образования РК.
Если тренер преподаватель работает с нагрузкой 36 часов в неделю (ставка 18 часов). Получается 2 ставки, при начислении заработной платы только на 1 ставку идет доплата до МРОТ, остальные 18 часов оплачиваются без доплаты. Правомерно ли данное начисление заработной платы?
Как начисляется доплата за звание Отличник образования. Когда я работала заведующей ДОУ мне оплачивали, в данное время наше учреждение реорганизовано путем присоединения к школе. Сейчас моя должность заместитель директора по ДО. Теперь мне не засчитывают к заработной плате за отличника.
В организации разработано и утверждено работодателем штатное расписание в соответствии с Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» по унифицированной форме «№ Т-3». В графе «доплаты» к окладу указана твердая денежная сумма 1000 руб. Однако бухгалтер, при расчете заработной плате данную доплату к окладу, рассчитывает в процентном соотношении к окладу. По мимо этой доплаты, согласно штатного расписания, есть вторая доплата, согласно трудового договора уже в процентном соотношении. При расчете бухгалтер суммирует две доплаты в процентном соотношении, 10%+40%, не берет во внимание, что первая доплата к окладу, согласно штате, утверждена директором в твердой денежной сумме 1000 рублей.
Какой правильный расчет заработной платы (оклад+1000 доплата по штате) + 40% доплата по приказу = начисление. Или расчет бухгалтера (оклад+50% штата и доплата= начисление. Во втором случае начисление, согласно бухгалтера будет меньше.?
Отличник образования рд льготы какие
от 10 ноября 2020 года N 65
Принят
Народным Собранием
Республики Дагестан
22 октября 2020 года
Внести в Закон Республики Дагестан от 2 октября 1995 года N 6 «О государственных наградах Республики Дагестан» («Дагестанская правда», 1995, 5 октября, N 197; Собрание законодательства Республики Дагестан, 1997, N 7, ст. 1306; «Дагестанская правда», 1998, 17 марта, N 51; 2004, 11 февраля, N 37; 2006, 5 апреля, N 80-81; 2008, 14 марта, N 73-74; 2009, 7 июля, N 218-223; 20 ноября, N 396-397; Собрание законодательства Республики Дагестан, 2013, N 24, ст. 1624; 2015, N 5, ст. 179; «Дагестанская правда», 2015, 6 мая, N 207-209; 1 мая, N 205-206; 14 июля, N 303-327; 17 ноября, N 456-478; 2016, 11 февраля, N 29-30; 11 мая, N 106-118; интернет-портал правовой информации Республики Дагестан (www.pravo.e-dag.ru), 28 июня 2019 года, N 05004004338) следующие изменения:
1) преамбулу после слов «о государственных наградах» дополнить словами «Республики Дагестан»;
2) статью 1 после слов «орден «За заслуги перед Республикой Дагестан»,» дополнить словами «орден Почета Республики Дагестан,»;
3) часть вторую статьи 2 после слов «государственных наград» дополнить словами «Республики Дагестан»;
4) часть вторую статьи 3 после слов «орденом «За заслуги перед Республикой Дагестан»,» дополнить словами «орденом Почета Республики Дагестан,»;
5) статью 5 после слов «ордена «За заслуги перед Республикой Дагестан»,» дополнить словами «ордена Почета Республики Дагестан,»;
6) статью 6 после слов «государственных наград» дополнить словами «Республики Дагестан»;
7) дополнить главой I.1.1 следующего содержания:
«Глава I.1.1. ОРДЕН ПОЧЕТА РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
Статья 7.4.1. Орденом Почета Республики Дагестан награждаются граждане за особые заслуги в различных отраслях экономики, науке, образовании, здравоохранении, культуре, спорте и в других областях трудовой деятельности.
Орден Почета Республики Дагестан имеет три степени:
орден Почета Республики Дагестан I степени;
орден Почета Республики Дагестан II степени;
орден Почета Республики Дагестан III степени.
Высшей степенью ордена Почета Республики Дагестан является I степень.
Награждение орденом Почета Республики Дагестан производится последовательно, от низшей степени к высшей.
Лица, представляемые к ордену Почета Республики Дагестан III степени, как правило, должны быть награждены государственной наградой Республики Дагестан.
Статья 7.4.2. Описание ордена Почета Республики Дагестан утверждается Главой Республики Дагестан.
Статья 7.4.3. Лица, награжденные орденом Почета Республики Дагестан, носят его на левой стороне груди. При наличии у награжденных орденов и медалей Российской Федерации, СССР, орденов и медалей Республики Дагестан орден Почета Республики Дагестан располагается после ордена «За заслуги перед Республикой Дагестан».
При наличии у награжденного нескольких степеней ордена Почета Республики Дагестан носится только орден более высокой степени.
Статья 7.4.4. Лицам, награжденным орденом Почета Республики Дагестан, вручается удостоверение.»;
8) статью 13 изложить в следующей редакции:
«Статья 13. В Республике Дагестан устанавливаются почетные звания:
народный артист Республики Дагестан;
народный врач Республики Дагестан;
народный поэт (писатель) Республики Дагестан;
народный учитель Республики Дагестан;
народный художник Республики Дагестан;
заслуженный артист Республики Дагестан;
заслуженный ветеринарный врач Республики Дагестан;
заслуженный врач Республики Дагестан;
заслуженный деятель искусств Республики Дагестан;
заслуженный деятель науки Республики Дагестан;
заслуженный изобретатель (рационализатор) Республики Дагестан;
заслуженный наставник молодежи Республики Дагестан;
заслуженный нефтяник Республики Дагестан;
заслуженный работник Государственной службы Республики Дагестан;
заслуженный работник здравоохранения Республики Дагестан;
заслуженный работник культуры Республики Дагестан;
заслуженный работник муниципальной службы Республики Дагестан;
заслуженный работник образования Республики Дагестан;
заслуженный работник охраны природы Республики Дагестан;
заслуженный работник правоохранительных органов Республики Дагестан;
заслуженный работник промышленности Республики Дагестан;
заслуженный работник сельского хозяйства Республики Дагестан;
заслуженный работник социальной защиты населения Республики Дагестан;
заслуженный работник сферы обслуживания Республики Дагестан;
заслуженный работник транспорта Республики Дагестан;
заслуженный работник физической культуры Республики Дагестан;
Отличник образования рд льготы какие
от 04 декабря 2008 года N 59
О дополнительном ежемесячном материальном обеспечении граждан за особые заслуги перед Республикой Дагестан
Народным Собранием
Республики Дагестан
25 ноября 2008 года
Статья 1. Граждане, имеющие право на дополнительное материальное обеспечение
2. Дополнительное материальное обеспечение назначается:
1) лицам, замещавшим должности:
а) секретаря Дагестанского обкома КПСС;
б) заведующего отделом Дагестанского обкома КПСС, председателя комиссии партийного контроля при Дагестанском обкоме КПСС;
г) глав администраций районов и городов до 15 февраля 2000 года;
2) лицам, избиравшимся депутатами Верховного Совета СССР, Верховного Совета РСФСР от Дагестанской АССР;
3) лицам, имеющим почетные звания:
а) народный учитель СССР, народный учитель Российской Федерации, народный артист РСФСР, народный артист Российской Федерации, народный художник РСФСР, народный художник Российской Федерации;
б) заслуженный учитель РСФСР, заслуженный учитель Российской Федерации, заслуженный врач РСФСР, заслуженный врач Российской Федерации, заслуженный деятель искусств РСФСР, заслуженный деятель искусств Российской Федерации, заслуженный артист РСФСР, заслуженный артист Российской Федерации, заслуженный художник РСФСР, заслуженный художник Российской Федерации;
в) народный учитель Республики Дагестан, народный врач Республики Дагестан, народный артист ДАССР, народный артист Республики Дагестан, народный поэт (писатель) ДАССР, народный поэт (писатель) Республики Дагестан, народный художник ДАССР, народный художник Республики Дагестан.
4. Гражданам, имеющим одновременно право на получение дополнительного материального обеспечения по нескольким основаниям, указанным в части 2 настоящей статьи, дополнительное материальное обеспечение устанавливается по одному из них, предусматривающему более высокий размер, вне зависимости от количества замещаемых должностей и званий.
5. Иным гражданам, имеющим особые заслуги перед Республикой Дагестан в области государственной, общественной и хозяйственной деятельности или достижения в области культуры, спорта, науки и техники, размер дополнительного материального обеспечения может устанавливаться Главой Республики Дагестан.
Статья 2. Размер дополнительного материального обеспечения
1. Дополнительное материальное обеспечение устанавливается:
3) лицам, имеющим почетные звания:
2. При определении размера дополнительного материального обеспечения лицам, указанным:
в пункте 1 части 2 статьи 1 настоящего Закона не учитываются суммы повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости (инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи, в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы;
в пунктах 2 и 3 части 2 статьи 1 настоящего Закона применяется размер социальной пенсии, указанный в подпункте 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», на день установления дополнительного материального обеспечения.
3. Перерасчет размера дополнительного материального обеспечения, установленного в соответствии с пунктом 1 части 1 настоящей статьи, производится в порядке, предусмотренном для перерасчета ежемесячных доплат к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Республики Дагестан.
При изменении (индексации) в соответствии с законодательством Российской Федерации размера социальной пенсии, указанного в подпункте 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», одновременно повышается размер дополнительного материального обеспечения, установленный в соответствии с пунктами 2 и 3 части 1 настоящей статьи.
4. Размер дополнительного материального обеспечения, устанавливаемый в соответствии с пунктом 1 части 1 настоящей статьи, не может быть меньше 2500 рублей. При централизованном повышении в соответствии с законодательством Республики Дагестан размера денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Республики Дагестан, указанный размер дополнительного материального обеспечения увеличивается на индекс повышения денежного вознаграждения.
Лицам, указанным в пункте 1 части 2 статьи 1 настоящего Закона и не получающим страховую пенсию по старости (инвалидности), при расчете дополнительного материального обеспечения из размера общей суммы дополнительного ежемесячного материального обеспечения и страховой пенсии, определяемого в соответствии с законодательством Республики Дагестан, вычитается размер социальной пенсии, указанный в подпункте 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
Статья 3. Порядок назначения и выплаты дополнительного материального обеспечения
1. Дополнительное материальное обеспечение назначается и выплачивается уполномоченным органом исполнительной власти Республики Дагестан.
Отличник образования рд льготы какие
от 27 апреля 2021 года N 89
О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных образовательных организаций, находящихся в ведении Министерства образования и науки Республики Дагестан
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение об оплате труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных образовательных организаций, находящихся в ведении Министерства образования и науки Республики Дагестан, утвержденное постановлением Правительства Республики Дагестан от 8 октября 2009 г. N 345 (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2009, N 19, ст. 934; 2010, N 13, ст. 674; 2011, N 12, ст. 477; N 18, ст. 813; N 20, ст. 922; 2012, N 19, ст. 816; N 20, ст. 866; 2013, N 5, ст. 309; N 20, ст. 1335; официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2016, 2 декабря, N 0500201612020008; 2019, 5 марта, N 0500201903050009).
2. Руководителям государственных казенных, бюджетных и автономных образовательных организаций, находящихся в ведении Министерства образования и науки Республики Дагестан:
внести соответствующие изменения в коллективные договоры, соглашения, локальные нормативные правовые акты, устанавливающие условия оплаты труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных образовательных организаций, находящихся в ведении Министерства образования и науки Республики Дагестан;
уведомить работников государственных казенных, бюджетных и автономных образовательных организаций, находящихся в ведении Министерства образования и науки Республики Дагестан, об изменении существующих условий оплаты труда в соответствии с настоящим постановлением в установленные действующим законодательством сроки.
3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Республики Дагестан внести в положения об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций соответствующие изменения в пределах утвержденного фонда оплаты труда.
4. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 года.
Председатель Правительства
Республики Дагестан
А.АМИРХАНОВ
Утверждены
постановлением Правительства
Республики Дагестан
от 27 апреля 2021 г. N 89
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ, БЮДЖЕТНЫХ И АВТОНОМНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
1. Абзац второй пункта 1.1 изложить в следующей редакции:
2. Пункт 1.10 изложить в следующей редакции:
«1.10. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.».
3. Раздел 2 изложить в следующей редакции:
«2. Размеры окладов (должностных окладов) работников
учреждений образования, размеры повышающих коэффициентов
к окладам отдельных работников и критерии их установления
2.1. Должностные оклады по профессиональным квалификационным группам должностей работников образования (за исключением должностей высшего и дополнительного профессионального образования) устанавливаются в следующих размерах:
2.1.1. Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня:
Размер должностного оклада, ставки заработной платы (рублей)
Вожатый; помощник воспитателя; секретарь учебной части
2.1.2. Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня:
Размер должностного оклада, ставки заработной платы (рублей)
1-й квалификационный уровень
дежурный по режиму
2-й квалификационный уровень
диспетчер образовательного учреждения
старший дежурный по режиму
2.1.3. Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников:
Размер должностного оклада, ставки заработной платы (рублей)
1-й квалификационный уровень
инструктор по труду, инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель, старший вожатый:
при наличии I квалификационной категории
при наличии высшей квалификационной категории
2-й квалификационный уровень
инструктор-методист, педагог дополнительного образования, педагог-организатор, концертмейстер, социальный педагог, тренер-преподаватель:
при наличии I квалификационной категории
при наличии высшей квалификационной категории
3-й квалификационный уровень
педагог-психолог, старший инструктор-методист, старший педагог дополнительного образования, старший тренер-преподаватель, воспитатель (за исключением воспитателя дошкольного образования), мастер производственного обучения, методист:
при наличии I квалификационной категории
при наличии высшей квалификационной категории
воспитатель дошкольного образования:
при наличии I квалификационной категории
при наличии высшей квалификационной категории
4-й квалификационный уровень
педагог-библиотекарь, преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, руководитель физического воспитания, старший методист, преподаватель (кроме должностей преподавателей, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу), тьютор (за исключением тьюторов, занятых в сфере высшего и дополнительного профессионального образования), учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед):
при наличии I квалификационной категории
при наличии высшей квалификационной категории
учитель, старший воспитатель:
при наличии I квалификационной категории
при наличии высшей квалификационной категории
* В оклады (должностные оклады) педагогических работников включен размер ежемесячной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями.
2.1.4. Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений:
Размер должностного оклада, ставки заработной платы (рублей)
1-й квалификационный уровень
заведующий (начальник) структурным подразделением: кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультационным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской и другими структурными подразделениями, реализующими общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей (кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных ко 2-му квалификационному уровню):
при работе в учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории либо в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей, и наличии I квалификационной категории
при работе в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории либо в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, и наличии I квалификационной категории
при работе в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории
2-й квалификационный уровень
заведующий (начальник) обособленным структурным подразделением, реализующим общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей; начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий): кабинета-лаборатории, отдела, отделения, сектора, учебно-консультационного пункта, учебной (учебнопроизводственной) мастерской, учебного хозяйства и других структурных подразделений образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования (кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к 3-му квалификационному уровню); старший мастер образовательного учреждения (подразделения) начального и (или) среднего профессионального образования:
при работе в учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории либо в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей, и наличии I квалификационной категории
при работе в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории либо в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, и наличии I квалификационной категории
при работе в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории
3-й квалификационный уровень
начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий) обособленного структурного подразделения образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования:
при работе в учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории, либо в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей, и наличии I квалификационной категории
при работе в учреждении, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории, либо в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, и наличии I квалификационной категории
при работе в учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей, и наличии высшей квалификационной категории
2.2. Руководителям структурных подразделений и специалистам учреждений устанавливаются повышающие коэффициенты к окладу:
за специфику работы;
за наличие ученой степени кандидата наук и доктора наук.
Решение об установлении соответствующих повышающих коэффициентов принимается директором учреждения в отношении каждого конкретного работника в пределах средств, предусмотренных на оплату труда.
Документы
Об установлении надбавки за наличие нагрудного знака «Отличник народного просвещения»
Руководителям муниципальных
органов управления образованием
Министерство образования и науки РД совместно с Министерством труда и социального развития РД и Министерством финансов РД в соответствии с поручением Правительства Республики Дагестан рассмотрело вопрос об установлении надбавки за наличие нагрудного знака «Отличник народного просвещения» и рекомендует следующее.
Нагрудный знак «Отличник народного просвещения» является ведомственным знаком отличия в труде, и в связи с этим считаем целесообразным предусмотреть установление выплаты стимулирующего характера лицам, награжденным этим знаком, по аналогии с выплатой, установленной лицам, награжденным знаком «Почетный работник общего образования Российской Федерации». При этом финансирование расходов на произведение указанной выплаты необходимо осуществлять в пределах средств, предусмотренных на оплату труда работников образовательных учреждений.
Заместитель министра А. Османов
О направлении методических рекомендаций «Правила поведения работников образовательного учреждения при ЧС и ЧО»
О направлении проекта Положения по проведению школьных и муниципальных этапов Всероссийских спортивных соревнований школьников «Президентские состязания»
О проведении Всероссийского конкурса «Словарный урок»
О проведении XI Всероссийского конкурса юных чтецов «Живая классика»